Le harcèlement moral

Selon la loi, le harcèlement moral se manifeste par des agissements répétés : remarques désobligeantes, intimidations, insultes… Dans les faits, sur le terrain juridique, il peut être difficile à prouver. Mais ça ne signifie pas qu’il n’existe pas ! Certains harceleurs sont suffisamment habiles pour ne pas laisser de preuves. Ils font parfois régner un tel climat de terreur que les salarié-e-s n’osent pas témoigner ou refusent de voir la réalité.

Dans tous les cas, notre premier conseil est simple : ne restez pas seul-e. L’isolement de la victime profite aux harceleurs. Si un dossier est jugé “insuffisant” par la justice, il y a cependant des actions possibles. Le syndicat peut vous conseiller et vous permettre de vous défendre.

Selon le code du travail : Définition et prévention.

Harcèlement : Comment se défendre ?

Le harcèlement en justice.

 


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