La grève, par définition, se doit d’être collective. Si ton salaire est de misère, il y a de grande chance pour que ce soit le cas de tes collègues du conditionnement, des bureaux et de l’entrepôt. Dans ce cas, il t’est nécessaire de sortir du cloisonnement imposé par ta direction ("je suis seul, vraiment seul") et de créer des liens avec tes collègues (en restant prudent...).
S’il s’avère qu’il n’y a que toi dans ce cas, cela relève plus de la discrimination et des Prud’hommes.
Bonjour Sébastien,
La grève, par définition, se doit d’être collective. Si ton salaire est de misère, il y a de grande chance pour que ce soit le cas de tes collègues du conditionnement, des bureaux et de l’entrepôt. Dans ce cas, il t’est nécessaire de sortir du cloisonnement imposé par ta direction ("je suis seul, vraiment seul") et de créer des liens avec tes collègues (en restant prudent...).
S’il s’avère qu’il n’y a que toi dans ce cas, cela relève plus de la discrimination et des Prud’hommes.
Bon courage et à bientôt peut-être...
Ludo